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マッチングサービスをご希望の企業様へ

北陸専門の人材紹介会社であり、北陸の企業様の第二人事部として必要な人材をご紹介いたします。

3つのポイント

作業に無駄がない

募集媒体の費用など採用コストのリスクを回避し、ピンポイントで候補者を探したいときや、競合他社に知られず「非公開」で採用活動を行いたいときに有効です。


費用に無駄がない

成功報酬制であり、採用が成立するまで採用費用はすべて無料です。


活動に無駄がない

当社キャリアコンサルタトが貴社の課題を把握し、候補者を絞り込んで紹介します。そのため、条件の合う人材のみを選考することができます。キャリアドットコムでは、候補者への連絡や交渉、事前面談なども代行しますので、採用にかかわる業務を大幅に削減できます。


マッチングサービスをお勧めする理由

必要な人材を確実に得たい企業様の最適な手段が【マッチングサービス】です。

キャリアドットコムは優秀な人材確保に欠かせない専門家〜マネジメント層の不足を補います。企業成長において、牽引役となるべき社員の存在は、必要不可欠です。しかし、そのような社員を確実に雇用できている企業は多くありません。

事業成長を任せられる人物を中途採用する場合、貴社が求める人物に『的確に』 『早く』『労力を最小限に』アプローチできるか否かが成功の秘訣です。

一般的な人材獲得の構造図

採用スケジュール 〜人選から内定まで〜

採用スケジュール表

通常、マッチングサービスのスケジュールは2ヶ月半程度を見込みます。

  • 1〜3週目:人選:弊社に登録された、企業様のご希望に沿った人材を選びます。
  • 3〜4週目:書類選考:弊社で選びました人材のプロフィール等をお渡しします。
  • 4〜5週目:選考(面接):書類選考で企業様が選ばれた方と面接を行っていただきます。
  • 5〜6週目:内定:条件に合う方がいらっしゃれば、人材内定となります。
    • 現状離職中の方が内定となった場合:ご希望の日より入社の手続きとなります。

      現在就職中の方が内定となった場合:引き継ぎを終えた後に入社の手続きとなります。

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